Promijenjeno: 09 Jul, 2026
Naša misija na Jooble-u je pružiti poslodavcima širom svijeta učinkovito i jednostavno iskustvo u pronalaženju talenata. Objavljivanje vaših oglasa za posao izravno na našoj platformi omogućuje vam da dosegnete milijune aktivnih tražitelja posla. Kako biste brzo i ispravno kreirali svoj oglas, pratite naš ažurirani vodič korak-po-korak u nastavku.
Prije nego što počnete: Kako bismo održali visoku kvalitetu platforme, svi oglasi moraju biti u skladu s našim pravilima. Preporučujemo da pregledate naše Uvjete objavljivanja poslova i zahtjeve za sadržaj prije objavljivanja.
Kako pristupiti procesu kreiranja posla
Ovisno o vašem trenutnom statusu računa, postoje dva osnovna načina da započnete kreiranje oglasa:
- Tijekom registracije: Ako ste novi korisnik, od vas će se tražiti da opišete svoju prvu ponudu za posao kao dio početnog procesa registracije.
- S vaše nadzorne ploče: Ako već imate aktivan profil poslodavca, jednostavno se prijavite, pronađite plavo gumb "Postavi oglas" (nalazi se u gornjem zaglavlju ili izravno unutar vašeg aktivnog radnog prostora) i kliknite na njega.
Korak 1: Popunjavanje specifikacija posla
Prva stranica čini osnovu opisa vašeg posla. Popunite sljedeće obvezne i opcionalne parametre:
- Naziv posla: Jasno i profesionalno navedite naziv pozicije. Izbjegavajte interne kodove ili previše znakova interpunkcije (npr. koristite "Customer Support Manager" umjesto "Zapošljavamo hitno!! Hitno tražimo radnike!!!").
- Plaća (Opcionalno): Unesite minimalne i maksimalne iznose financijske kompenzacije, valutu i učestalost isplate. Definiranje realne plaće povećava povjerenje kandidata i značajno smanjuje stopu odustajanja.
- Lokacija i adresa rada: Unos grada ili regije (Location) je obvezan za sve oglase. Nakon što unesete grad, pojavit će se dodatno polje za točnu adresu rada (Work address). Ako posao ne zahtijeva rad na određenoj adresi ili se obavlja na daljinu, označite kvačicu "Ova pozicija ne zahtijeva rad na određenoj adresi" — u tom slučaju unos točne ulice i broja nije potreban. Također možete provjeriti opcije za inozemne oglase.
- Opis posla: Unesite strukturirani tekstualni sažetak (minimalno 150 znakova) koji detaljno opisuje svakodnevne odgovornosti, potrebne vještine, kvalifikacije i pogodnosti.
Napomena za korisnike automatskog prijevoda: Ako primijetite da se tekst vašeg opisa gubi ili resetira dok tipkate, privremeno isključite ekstenzije za automatski prijevod (poput Google Translate) za Jooble domenu kako biste izbjegli probleme s formatiranjem.
Korak 2: Konfiguriranje prijava i dodatnih opcija
Nakon što postavite osnovni tekst, kliknite na "Nastaviti" kako biste konfigurisali način primitka prijava i alate za procjenu:
- Profil kandidata: Kada se kandidat prijavi na vaš oglas, dobit ćete potpuni pristup njegovom profilu, uključujući kontakt podatke, radno iskustvo, vještine i kvalifikacije. Obavijesti o novim kandidatima automatski će se slati na vašu e-mail adresu.
- Prethodna pitanja za provjeru kandidata (Pre-screening): Možete aktivirati ovu opciju i dodati do 5 prilagođenih pitanja u prijavni obrazac. To vam pomaže da učinkovito filtrirate nekvalificirane kandidate i smanjite vrijeme intervjuiranja za do 40%.
- Brendiranje i vidljivost: Možete uključiti opciju dodavanja visoke rezolucije Logotipa tvrtke kako biste povećali vidljivost u rezultatima pretrage, izgradili prepoznatljivost brenda i privukli više relevantnih prijava.
Korak 3: Provjera, slanje i moderacija
Ako su svi zahtjevi uspješno ispunjeni, dovršite postupak klikom na plavi gumb "Objavi" na stranici za pregled oglasa.
Nakon slanja, vaš oglas ulazi u proces provjere:
- Naši stručnjaci za moderaciju će pregledati oglas. Standardni proces provjere traje između 10 i 15 minuta tijekom radnog vremena, ali u vrijeme većeg opterećenja može potrajati i do sat vremena.
- Nakon odobrenja, oglas odmah postaje aktivan na web stranici. Status oglasa u stvarnom vremenu možete pratiti izravno u odjeljku "Moje nadzorne ploče" unutar vašeg računa poslodavca.
Povezani članci
Da biste dodatno optimizirali svoje procese zapošljavanja na Jooble-u, istražite naše namjenske resurse: