Tujuan utama Jooble adalah membantu Anda menemukan pekerjaan.
Itulah sebabnya kami membagi pekerjaan kami menjadi dua kategori tergantung pada bagaimana pekerjaan itu diposting: Pekerjaan dari mitra dan pekerjaan yang diposting di situs web kami .
Pekerjaan dari mitra - pekerjaan yang dikumpulkan dari berbagai sumber (jadi terkadang Anda akan diarahkan ke situs lain untuk melamar pekerjaan);
Pekerjaan yang diposting di situs kami - pekerjaan yang diposting di situs kami oleh pemberi kerja langsung sebagai bagian dari hubungan B2B.
Saat Anda mengunjungi situs kami dan memasukkan permintaan pencarian, serangkaian pekerjaan yang Anda terima dan cara pekerjaan tersebut muncul dalam hasil pencarian bergantung pada banyak faktor. Secara khusus:
- Permintaan pencarian Anda (judul pekerjaan + wilayah + filter);
- Pencarian sebelumnya, klik, respons, dan riwayat penelusuran pekerjaan; dan
- Ketersediaan pekerjaan di wilayah tertentu (jika tidak ada pekerjaan di wilayah tertentu, algoritma akan menawarkan pekerjaan di wilayah lain atau pekerjaan lain);
- dll.
Jooble beroperasi di 67 negara dan algoritme pencarian kerja berbeda untuk setiap negara. Algoritme ini bergantung pada banyak detail internal, jumlah produk di domain tertentu, karakteristik masing-masing negara, dan hal-hal lainnya.
Semua pekerjaan dipilih berdasarkan analisis banyak parameter tambahan dan disesuaikan untuk setiap pencari kerja . Oleh karena itu, dua pengguna yang berbeda mungkin memiliki hasil yang sama sekali berbeda untuk pencarian yang sama, dan bahkan untuk pengguna yang sama, hasil pencarian dapat berubah seiring waktu karena faktor-faktor berikut
- Konten situs web terus berubah - diperbarui, ditambahkan, dihapus;
- Algoritma pemeringkatan dibangun kembali berdasarkan interaksi dengan pengguna tertentu dan pengguna Jooble.
- Kami terus menguji algoritme pencarian kami. Oleh karena itu, tampilan lowongan pekerjaan untuk beberapa pengguna di negara yang sama mungkin berbeda karena mereka berada dalam kelompok pengujian yang berbeda.
Tips berguna untuk pencarian kerja yang efektif :
- Permintaan pencarian Anda harus jelas . Alih-alih "pekerjaan manajer penjualan yang hebat", ketik "manajer penjualan".
- Filter tambahan dapat membantu Anda menemukan pekerjaan yang lebih relevan;
- Gunakan halaman "Gaji" untuk mengetahui gaji saat ini untuk posisi yang diinginkan di wilayah yang diinginkan.
Jangan ragu untuk menghubungi kami jika Anda memiliki pertanyaan tentang hasil menampilkan pekerjaan di situs web kami