Şu tarihte değiştirildi: 03 Jun, 2026
Jooble üzerinden başvuru gönderdiğinde, işverenler CV'nden ve başvuru formundan belirli bilgileri alır. Neyin paylaşıldığını anlamak, başvurunu en iyi izlenimi bırakacak şekilde hazırlamanı sağlar.
İşverenlere Gönderilen Bilgiler
Jooble üzerinden doğrudan başvurduğunda, işverenler şunları alır:
- İletişim bilgileri — tam adın, e-posta adresin ve telefon numaran.
- CV / Özgeçmiş — niteliklerini, iş deneyimini ve becerilerini gösteren bir belge. Kendi CV dosyanı yüklersen, işveren o dosyadaki tüm bilgileri görür.
- Eleme sorularına yanıtlar — işveren ilana ek sorular eklediyse, yanıtların gönderilen başvuruya dahil edilir.
Başvurun Nasıl İletilir?
Jooble, başvurunu işverenlere iki yöntemle iletir:
- E-posta ile iletim — başvuru verилerin, ilanla ilişkili işverenin e-posta adresine doğrudan gönderilir.
- ATS entegrasyonu — Jooble ile entegre olan işverenler, başvurunu doğrudan aday takip sistemlerine (ATS) veya diğer işe alım yönetim araçlarına alır.
Ortak İlana Başvurursan
Bir ortak ilanda Başvur'a tıklayıp harici bir siteye yönlendirilirsen, Jooble o sitede hangi bilgilerin toplandığını veya nasıl işlendiğini kontrol etmez. Verилerin tamamen üçüncü taraf işveren veya iş ilanı sitesi tarafından işlenir. Başvuruyu göndermeden önce harici sitenin gizlilik politikasını incelemenizi öneririz.
Başvurmadan Önce Kontrol Listesi
Başvurunu göndermeden önce şunları kontrol et:
- Adın, e-posta adresin ve telefon numaran doğru.
- CV'n güncel ve mevcut deneyimini ile becerilerini yansıtıyor.
- Tüm eleme sorularını dikkatlice okuyup yanıtladın.
- CV dosyası yüklüyorsan, paylaşmak istemediğin bilgiler içermediğinden emin ol.
Sırada ne var?
Sorunuz mu var? Destek ekibimizle iletişime geçin.